Pesquisa projeta déficit de 530 mil profissionais de TIC em cinco anos

Brasil corre atrás de 797 mil profissionais de TI até 2025

Pesquisa projeta déficit de 530 mil profissionais de TIC em cinco anos: as empresas de tecnologia brasileiras precisarão de 797 mil profissionais até 2025, mas o País irá formar pessoas abaixo dessa demanda, projetando um déficit anual de 106 mil pessoas na área. A remuneração média do setor de Tecnologia da Informação e Comunicação é de 5.028 reais, 2,5 vezes superior à média nacional. As informações são do site Convergência Digital.

Fonte: https://www.convergenciadigital.com.br

Cientistas criam nanoantena para comunicação ultra-segura de longa distância

Cientistas criam nanoantena para comunicação ultra-segura de longa distância

O dispositivo faz a conversão de fótons em elétrons por meio de uma nanoestrutura de anéis concêntricos de ouro. Ao utilizar propriedades como emaranhamento e superposição, a tecnologia é um passo importante no desenvolvimento de tecnologias para compartilhamento e processamento de dados quânticos. As informações são do site Phys.

As informações clássicas do computador são baseadas em leituras simples liga / desliga. É simples usar uma tecnologia conhecida como repetidor para amplificar e retransmitir essas informações por longas distâncias. As informações quânticas são baseadas em leituras comparativamente mais complexas e seguras, como a polarização do fóton e o spin do elétron.

Fonte: https://phys.org

Quais iniciativas adotar para a transformação do novo ambiente de trabalho

De acordo com estudo da Deloitte, “o local de trabalho digital engloba todas as tecnologias que as pessoas usam para realizar o trabalho no local de trabalho atual – tanto as que estão em operação quanto as que ainda não foram implementadas. Ele varia de seus aplicativos de RH e aplicativos de negócios principais a e-mail, mensagens instantâneas e ferramentas de mídia social corporativa e ferramentas de reunião virtual.”

“… o local de trabalho digital engloba todas as tecnologias que as pessoas usam para realizar o trabalho no local de trabalho atual – tanto as que estão em operação quanto as que ainda não foram implementadas. Ele varia de seus aplicativos de RH e aplicativos de negócios principais a e-mail, mensagens instantâneas e ferramentas de mídia social corporativa e ferramentas de reunião virtual.”

Os locais de trabalho digitais visam melhorar a comunicação, colaboração, gerenciamento de conteúdo, gerenciamento de documentos e fluxo de informações em toda a organização e levar ao aumento da produtividade e eficiência dos funcionários.

Além de aplicativos de trabalho, a nuvem também faz parte do local de trabalho digital, pois garante que as empresas possam funcionar além das fronteiras geográficas, horários de trabalho ou via comunicação remota

Para preparar seus modelos de negócios para o futuro, as empresas estão perguntando para onde as coisas estão indo e quais as estratégias de digitalização prioritárias.

Discutir esse novo cenário pós-pandemia, que envolve estratégia, tecnologias e pessoas, é o objetivo da 2ª edição do Digital Work Place Forum, evento pioneiro da discussão sobre o novo ambiente de trabalho digital.